Målet är att utveckla ledningen av kompetensinriktning som en del av Yrkesakademins helhetsledning, vilket inbegriper att bygga upp/bibehålla kundrelationer, partnerskap och nätverk samt att leda partnerskap för studerande i en kontinuerligt föränderlig verksamhetsmiljö. Genom att utveckla verksamhetssätten och -kulturen med ett nytt sätt att leda, stärker vi kontinuerligt kvaliteten genom att fästa större uppmärksamhet vid utbildningens resultat och effekt. I utvecklingen ligger utgångspunkten i stärkandet av partnerskapet med studerande samt med arbets- och näringslivet. Målet är också att utveckla Yrkesakademins färdigheter i strategiskt och operativt ledarskap av en organisation i en föränderlig verksamhetsmiljö samt att stöda utvecklingen av verksamhetskulturen, så att den svarar mot dessa förändringar.